Ovih dana zapošljavamo nove ljude, pa mi je to zaduženje. Pregledao sam i isčitao gomilu CV-a, pa ću vam dati par saveta kako da aplicirate tako da vaša aplikacija bude primećena među 1176 ostalih:
-Javljajte se samo na oglase koji vam ili odgovaraju ili su približni vašem profilu (imam primer idiota koji je za posao na mesto inžinjera podrške u Red Hat Linux firmi poslao CV. Lik ima gomilu sertifikata za Microsoft i nije video Linux očima).
-U subject i telo poruke napišite mali propratni tekst (insistiram mali, ne traktate) zašto se javljate na oglas i šta su vaše prednosti. U mom slučaju treba naglasiti da ste RHCE, pošto je to glavna stvar koja se traži.
-Napravite dobar CV. O tome kako se on pravi ima milion i jedan savet, pa se ne bih upuštao u to. Ali se potrudite da bude stvarno dobar.
-CV pošaljite u formatu čitljivom strani koja ga prima. Opet ću ponoviti da imam idiote koji mi šalju CV u Microsoft Word formatu. Naravno, mogu ja da ga pročitam koristeći OpenOffice.org (koji je btw. odličan office paket, open source, besplatan, svima preporučujem), ali je princip idiotski. Mislim da je PDF safe bet. OpenOffice.org pravi jako dobre PDF dokumente, a verzija 2.0 ih pravi sa linkovima, dušu dalo za pravljenje CVa.
16 коментара:
Rekao bih da ti je ovo prvi put da imas priliku da ti ljudi salju svoje CV, i vec si nasao za shodno da se pravis pametan kako treba pisati CV.
Zasto vredjas ljude? Sam si na blogu napisao da si dobio posao zahvaljujuci drugarskoj vezi, oni su barem pokusali 'redovnim' putem.
vec 10 puta sam bio u prilici da citam i selektujem CV-jeve i mogu da kazem da se veoma mali broj ljudi ozbiljno zaokupio sadrzajem oglasa za posao, i pritom se potrudio da preoblikuje ili prilagodi CV poslu za koji se javlja.
Ako je Dusan rekao "idiot" mozete slobodno da shvatite to kao blagu rec.
80% CV-ja se odbace u prvom citanju (CV-jevi se ipak citaju, neki manje neki vise), ostatak se selektuje posle definisanja koliko vremena ima za intervjue i sl.
Slanjem neprilagodjenog CV-a covek samo gubi, jer stice laznu sliku o sebi kako ga niko nece.
Nemam baš običaj da komentarišem komentare na svom blogu, al ajd da ne budem lenj;
-Nije mi prvi put da mi ljudi šalju CV, tj. nije mi prvi put da zapošljavam ljude. Radio sam to već nekoliko puta, pa zato sebi dajem za pravo da komentarišem. A uvek se ponavljaju iste stvari koje sam sada komentarisao.
-Ni jedan posao, pa ni ovaj, nisam dobio zahvaljujući vezi, već samo zahvaljujući svojim kvalitetima. Prijatelj mi je pomogao samo da dođem ovde.
-Možda je gruba reč, ali kad se neko sa gomilom MS sertifikata javi na oglas za RH Linux inžinjera, taj je idiot.
-Ni jednog trenutka nisam komentarisao sadržaj CVa, već samo način na koji su oni poslati i na koji oglas. Sadržaj CVa je tek priča za sebe, o tome bih mogao danima.
ako su oni idioti ti si onda prepotentna kretencina. :)
Ovo postaje zanimljivo prepucavanje :) Možda sam prepotentna kretenčina, ali bar imam ime i prezime i stojim iza svojih stavova. A takav stav imam ilustracije radi, uglavnom tako ide čitanje CVa. I cifru 1176 nisam uzeo napamet (nije greška, hiljadustosedamdesetšest). Toliko prijava sam morao da pregledam. Tako da kada sledeći put aplicirate za posao, razmislite malo o ovome što sam rekao. Jer je to dobar način da CV pročita prava osoba, a vi dođete do intervijua.
Ja mislim da je upravo ovaj anonimus taj idiot koji ti je slao CV
Mislim da nema potrebe za ovakvim komentarima. Ideja ovog posta nije da se upire prstom u nekoga, već da se ne ponove iste greške koje se stalno ponavljaju, a završavaju neuspesima na konkursima za posao.
Pa dobro sto se prepucavas s buljashima? Nesto zajebava gmail pa moram ovako da upadnem
Idi bolje citaj CV-ove :)
I ja trazim posao i imam gomilu MS sertifikata i u zivotu nisam duze od cca 15 sekundi sedeo za Linux masinom... I nema tih para za koje bih i jos manje aplicirao za posao za koji se trazi...
I mislim da je covek poprilicno zabunjen ako je zaista sam poslao svoj CV na oglas za Linux inzinjera...
Medjutim, nisam za fabrikovanje i prilagodjavnje CV-jeva i apliciranje na pozocije po svaku cenu, jer moj CV sam ja i smatram da bi trebalo da gadjam posao koji mi odgovara.
A, verujem da znate i za ono horizontalno kretanje po strukturi firme u kojoj radite. Mozete biti i primljeni kao jedno, a iz iste izaci kao drugo... Menjamo se, rastemo, kao i firme u kojima smo...
I, jedan, po meni najvazniji savet: Uvek, ali uvek, razmisljajte da bi u toj istoj firmi, koju pokusavate da svojim CV-jem impresionirate i zainteresujete, trebalo i neko vreme da radite, zivite... A, startujete li sa lazima... Uostalom, pozicija u firmi se gradi i cuva radom u istoj, a ne po intervjuu...
Prijatno vam zelim...
recimo da prilagodjavanje CV znači da izostaviš svoja prva 3 posla kao administratora windows mreže, ali istakneš druge stvari u svom poslu (upravljanje projektima, konfigurisanje mrežnih uređaja koji nisu Windows ;)). Sve ovo je istina, samo prilagođena da pokaže ono najbolje što čovek poseduje za ponuđeni posao.
Nakon dugog iskustva u trazenju posla, pronadjen je profil "kvalitetnog" zaposlenog, kako ga nas poslodavac voli nazivati. Ako zanemarimo veze, te uzmemo u obzir sta stvarno poslodavci traze, to je sledeca osoba:
- starost do 28 godina
- iskustvo 5 godina (naravno, na istom poslu za koji se trazi radnik, a razlog za napustanje starog poslodavca je zaljubljenost u novu firmu).
- znanje stranih jezika (nasim poslodavcima to znanje najcesce ne treba, ali nekako dobro zvuci).
- napredno znanje racunara (ni to obicno ne treba, ali isto dobro zvuci).
- kod zena - da su, ako je ikako moguce, neudate, neplodne, da nemaju decu i da ih nikad nece imati. - kod muskaraca - da imaju dvoje, troje dece, zenu koja ne radi i pet kredita, kako bi morali pristati na sve.
- savrseno zdravlje koje moze izdrzati bar pet godina potpunog unistavanja.
- beskrajno visok IQ koji se koristi samo i jedino kad poslodavac to hoce i na nacin na koji hoce. - inicijativa (ili proaktivnost) na nacin na koji to poslodavac hoce (samo sto nikad nije objasnio kako to tacno treba izgledati).
- ljubav prema poslodavcu koju je Majka Tereza osecala prema gubavcima.
- volja da se sve zrtvuje poslu.
- potpuni nedostatak slobodne volje i bilo kakvih potreba, osim da ugodi poslodavcu
Eto, tako bi vas CV trebao da izgleda.
Moram da priznam da ima istine u gore navedenom...
Ja stalno imam takav problem :) pa sam ovde sastavio kratko uputstvo; ako nekom zatreba:
http://www.vesic.org/blog/?p=12
Dejane,
Hvala na komentaru. Sećam se tvog teksta odličan je. I setio sam ga se dok sam pisao post, hteo sam da ubacim link ka njemu, ali sam zaboravio gde sam ga pročitao, a bio u gužvi da ga tražim. Svi koji traže posao bi trebalo da ga pročitaju obavezno.
Viđala sam dosta situacija da u firmama nema Adobe Readera, niti bilo kakve varijante da se otvori PDF a Word ima većina, tako da mislim da i nije greška kada se CV šalje u Wordu. Možda je najbolje da se šalju obe verzije?
Постави коментар